OMID d.o.o. | Möbelindustrie im Herzen des Unternehmens

Das slowenische Unternehmen OMID d.o.o. wurde ursprünglich im Jahr 2003 mit der Vision gegründet, an B2B-Geschäftsprozessen im Bereich Maschinenbau teilzunehmen. Im Laufe der Zeit erweiterte das Unternehmen sein Tätigkeitsfeld auf die Möbelindustrie und andere verwandte Branchen. Heute ist es ein anerkanntes Unternehmen, das sich mit der Produktion und Lieferung von hochwertigen Ess- und Bürotischen sowie […]

Das slowenische Unternehmen OMID d.o.o. wurde ursprünglich im Jahr 2003 mit der Vision gegründet, an B2B-Geschäftsprozessen im Bereich Maschinenbau teilzunehmen. Im Laufe der Zeit erweiterte das Unternehmen sein Tätigkeitsfeld auf die Möbelindustrie und andere verwandte Branchen. Heute ist es ein anerkanntes Unternehmen, das sich mit der Produktion und Lieferung von hochwertigen Ess- und Bürotischen sowie Stühlen und anderen Produkten bzw. Dienstleistungen beschäftigt, die für ihre Präzision und Innovation bekannt sind.

Dienstleistungen

  • Möbelproduktion: Sie sind an Prozessen in der Möbelherstellung beteiligt. Tische und Stühle für Esszimmer und Büros werden aus den besten Materialien hergestellt, wobei fortschrittliche Technologien und handwerkliche Fähigkeiten zum Einsatz kommen, die im Laufe der Jahre entwickelt und verfeinert wurden.
  • Lieferung und Handel: Neben der Beteiligung an Produktionsprozessen bieten sie auch die Lieferung verschiedener Produkte und Halbfertigprodukte für spezifische Bedürfnisse lokaler oder ausländischer Geschäftspartner an. Sie arbeiten mit zuverlässigen Partnern zusammen und gewährleisten eine schnelle und effiziente Lieferung.
  • Betriebswirtschaftliche und technische Beratung: Experten stehen Ihnen für Geschäfts- und technische Beratungen zur Verfügung. Sie können Ihnen helfen, Ihre Prozesse zu optimieren und die besten Lösungen für Ihr Unternehmen zu finden.
  • Marktforschung und Schulungen: Sie bieten auch Dienstleistungen im Bereich der Marktforschung und Schulungen an, um gemeinsam mit Ihnen neue Produkte und Lösungen zu entwickeln und bestehende Prozesse zu verbessern.

Möbelindustrie in Slowenien und Europa

Die Möbelindustrie in Slowenien ist eng mit der Bauindustrie und den EU-Märkten, insbesondere den deutschsprachigen Ländern, verbunden. In den letzten Jahren hat die Branche eine Verringerung des Wirtschaftswachstums verzeichnet, was neue Herausforderungen, aber auch Chancen für die weitere Entwicklung mit sich bringt. Sie sind sich bewusst, dass all diese Umstände neue Herausforderungen für die Geschäftstätigkeit des Unternehmens schaffen, deshalb versuchen sie diese, als potenziell neue Geschäftsmöglichkeiten zu betrachten. Das Unternehmen hat während seiner gesamten bisherigen Geschäftstätigkeit Zertifikate für hervorragende Bonitätsbewertungen erhalten und strebt danach, neue Geschäftskontakte zu knüpfen sowie erfolgreiche, langfristige, qualitativ hochwertige und transparente Geschäftsbeziehungen aufzubauen.

Anpassung an Markttrends

Der Möbelmarkt verändert sich ständig, von der wachsenden Nachfrage nach personalisierten Produkten bis hin zum zunehmenden Bedarf an nachhaltigen Lösungen. Da sich das Unternehmen der Wichtigkeit bewusst ist, sich schnell an Marktveränderungen anzupassen, Markttrends zu folgen und innovative Lösungen einzuführen, erforschen sie aktiv den Markt, suchen nach Fördermechanismen und arbeiten mit slowenischen Institutionen in verschiedenen Bereichen zusammen. In dieser Hinsicht hoben sie insbesondere öffentliche Institutionen wie SPIRIT Slovenija, die Universität in Maribor und den slowenischen Unternehmerfonds hervor. Um neue Geschäftskontakte zu knüpfen und Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen, sind sie Mitglied in slowenischen Wirtschaftsclubs und Projektvereinigungen.

Wertschätzung der Mitarbeiter und lebenslanges Lernen

Das Unternehmen erkennt und fördert eine Kultur, in der die Mitarbeiter ein wesentlicher Faktor für seinen Erfolg sind. Daher investiert es in die berufliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, um deren Motivation und Kompetenzen zu stärken. Sie unterstützen lebenslanges Lernen, fördern Kreativität und innovative Ansätze, Synergien bei der Nutzung von multidisziplinärem Wissen und ermöglichen die aktive Teilnahme an B2B-Veranstaltungen und beruflicher Weiterbildung. Die Mitarbeiter sorgen für einen internen Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens, der die Zusammenarbeit und die Entwicklung neuer Ideen fördert.

Zukunft und Vision

Um die Effizienz der Betriebsabläufe zu erhöhen und das Nutzererlebnis zu verbessern, führt das Unternehmen derzeit die digitale Transformation bzw. Digitalisierung wichtiger Geschäftsprozesse durch, wobei es eng mit der Universität in Maribor zusammenarbeitet und deren Dienste im Rahmen des DIGI-SI-Projekts in Anspruch nimmt. Sie sind offen für die Umsetzung nachhaltiger Lösungen und streben die Nutzung von KI in Geschäftsprozessen an.

Blick nach Vorne

Durch die Kombination einer auf Qualität und Flexibilität basierenden Tradition mit der Vision, moderne technologische Lösungen zu implementieren, bauen sie ihre Partnerschaften aus und entwickeln Lösungen, die die Zukunft des Sektors gestalten werden.

Ihre langfristige Vision basiert auf Innovationen, Nachhaltigkeit und der vollständigen Digitalisierung ihres Geschäfts. Durch Investitionen in Technologien wie KI soll eine smarte und nachhaltige Zukunft für die Möbelindustrie geschaffen werden, oder es werden Beratungs- und Schulungsdienstleistungen aus anderen Unternehmensbereichen angeboten.

 

Autor: 

Gregor Ožbolt, mag.ing.str.

Maschinenbauingenieur bei OMID d.o.o.

Forschungsingenieur für Maschinenbau & Projektleiter

Mahovnik 15, 1330 Kočevje, Slovenija

www.omid.si

Mail: info@omid.si

Tel: (:+386-(0)1-895-00-98